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坚持党管人才原则不动摇
http://www.syd.com.cn   来源: 辽宁日报  2017-07-20 10:31
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  习近平总书记指出,择天下英才而用之,关键是要坚持党管人才原则。各级党委和政府要从心底里尊重知识、尊重人才,为人才发挥聪明才智创造良好条件,营造宽松环境,提供广阔平台。总书记这一重要论述,充分体现了党在人才事业发展中的根本保证作用,为我们做好新时期人才工作提供了根本遵循。

  党管人才,核心是“党领导人才工作”。今年是党的十九大召开之年,也是辽宁贯彻落实新发展理念和“四个着力”“三个推进”的关键之年,人才资源作为“第一资源”的地位更加凸显,“聚天下英才而用之”显得尤为紧迫而重要。进一步强调坚持党管人才原则,就是要坚持党对人才事业的统一领导,把各方面优秀人才集聚到老工业基地新一轮全面振兴大业中来,为辽宁扎实推进振兴发展、全面建成小康社会提供有力人才支撑。

  坚持党管人才原则,要落实工作责任。制度管根本、管长远。省委印发的《关于建立健全党委(党组)人才工作责任制的意见》,明确了各党委(党组)人才工作职责任务。强调各党委(党组)要加强党对人才工作的统一领导,充分发挥党委(党组)总揽全局、协调各方的领导核心作用,切实履行好管宏观、管政策、管协调、管服务职责。党委(党组)主要负责同志要牢固树立强烈的人才意识,始终把人才工作放在心上、抓在手上、扛在肩上,带头研究谋划,带头推动落实,带头抓重点项目,做到一把手抓“第一资源”。要坚持团结、引领、服务,做好党委(党组)联系服务专家工作,做到政治上充分信任、思想上主动引导、工作上创造条件、生活上关心照顾。各级组织部门要充分发挥牵头抓总作用,完善宏观指导、科学决策、统筹协调、督促落实机制。各有关部门要根据本部门担负的职责任务,研究制定本部门本系统人才发展规划,明确时间表、路线图,分解细化目标,落实具体措施。

  坚持党管人才原则,要坚持统筹推进。人才工作涵盖领域广、参与主体多,面临的情况千差万别。要根据实际情况抓好分类指导,加强统筹协调,注意体现差别、突出特色,提高工作的针对性和精准度,防止“大水漫灌”、搞一刀切。要加强人才工作调查研究,摸清全省各支人才队伍底数,并立足本地本部门本系统人才特点,创造性地开展改革探索。要加快健全上下贯通、系统联动、部门协作的人才工作机制,完善党委统一领导,组织部门牵头抓总,有关部门各司其职、密切配合,社会力量发挥重要作用的人才工作新格局。

  坚持党管人才原则,要强化督查考核。督查考核是推动人才工作各项任务落实的有力抓手。要建立人才工作目标责任考核,实行人才工作项目化管理,以项目落实推动工作落实。要把人才工作纳入各级党政领导班子和领导干部工作实绩考核,列为落实党建工作责任制情况述职的重要内容,考核结果作为领导班子评优、干部评价的重要依据,对那些重视不够、措施不力、没有起色的地区或部门要严格实施责任追究制度,使人才工作目标责任制考核真正成为落实人才优先发展的助推器。

  振兴发展靠人才。只要我们把党对人才工作统一领导牢牢抓在手上,毫不动摇地把党管人才原则贯穿于改革的全过程和各环节,做到党爱人才、党兴人才、党聚人才,通过制定政策、创新机制、改善环境、提供服务,为一切有志成才的人提供更多发展机遇和更大发展空间,在全社会大兴识才爱才敬才用才之风,就一定能形成人才辈出、人尽其才的生动局面。

  □本报评论员

编辑: pd08
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